Stellenausschreibung: „Management, Rinderzucht, Haltungssysteme“ in Verbindung mit der Leitung des Referats 21 „Rinderzucht, Leistungsprüfungen, Rindermast“ (w/m/d)

17.06.2026 bis 30.07.2026

Beginn: 14:48 Uhr

Ende: 23:55 Uhr

Stellenausschreibung: Management, Rinderzucht, Haltungssysteme in Verbindung mit der Leitung des Referats 21 Rinderzucht, Leistungsprüfungen, Rindermast (w/m/d)

Beim Landwirtschaftlichen Zentrum für Rinderhaltung, Grünlandwirtschaft, Milchwirtschaft, Wild und Fischerei Baden-Württemberg (LAZBW) ist am Standort Aulendorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der Leitung des Fachbereichs 2

 

Management, Rinderzucht, Haltungssysteme

in Verbindung mit der Leitung des Referats 21 Rinderzucht, Leistungsprüfungen, Rindermast (w/m/d)

 

mit einer Beamtin/einem Beamten oder einer/einem Beschäftigten des höheren landwirtschaftlichen Dienstes dauerhaft zu besetzen.

 

Aufgaben u.a.:

• die Koordination der Durchführung der Nachzuchtbewertung von Töchtern der Prüf-bullen; Steuerung der Berater für Rinderzucht, einschließlich Kontrolle und Qualitäts-management inkl. Mitarbeit in Projekten

• die Erarbeitung und Umsetzung der Nachzuchtbeschreibung bei gefährdeten Rinderrassen

• die Mitwirkung in der berufsbezogenen Aus-, Fort- und Weiterbildung (Wissenstransfer) inkl. der Lehre im Rahmen des DHBW-Studiengangs Agrarwirtschaft, der Öffentlichkeitsarbeit sowie der Erstellung von Fachinformationen im fachlichen Zuständigkeitsbereich

• die Bearbeitung des Bereichs Rindermast (Fütterung) einschließlich Vermarktungsfragen und Versuchsanstellungen

• die Bearbeitung des Bereichs Fleischrinderzucht zusammen mit der zuständigen Zuchtleitung

• die züchterische Betreuung der Milchkuhherde des LABZW u.a. in Zusammenarbeit mit dem Herdenmanager

 

Profil u.a.:

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl. Uni) oder einen inhaltlich vergleichbaren Abschluss als Master Sc. in den Fachrichtungen Agrarwissenschaften oder anderen Studiengängen

• mehrjährige Erfahrungen in der Personalführung

• vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen in der Rinderhaltung und -zucht

• Sengagiert, kontaktfreudig und Freude am Umgang mit Menschen

• hohe kommunikative Kompetenz, Präsentations- oder Unterrichtserfahrung und haben Freude am Vermitteln von Wissen

 

Von Vorteil sind:

• eine Promotion im beschriebenen Themenbereich bzw. Erfahrungen mit der Verfas-sung von wissenschaftlichen Publikationen oder Fachbeiträgen

• mehrjährige Berufserfahrungen in unterschiedlichen Verwaltungsebenen und Wirkungsbereichen der Landwirtschaftsverwaltung

 

Bewerbungsfrist: 30.06.2026

Lesen Sie die ganze Stellenausschreibung in der Anlage.